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集團09年度節(jié)能工作順利通過濟寧市政府考核小組驗收

發(fā)布時間:2010.03.18

3月4日,濟寧市政府節(jié)能考核小組一行7人來集團就09年度集團節(jié)能目標完成情況進行檢查考核。副市長康建國、市經(jīng)貿(mào)局局長丁允柱、副局長陳現(xiàn)強、市節(jié)能辦副主任程學忠及相關人員陪同。集團公司總經(jīng)理、黨委副書記劉玉奉,節(jié)能辦主任胡金彪等參加考核座談。胡金彪就集團公司09年度節(jié)能目標完成情況及企業(yè)采取的主要節(jié)能措施從四個方面向考核小組進行了匯報,一是09年度節(jié)能目標完成情況,全年共完成節(jié)能量3236噸標煤,超額完成政府下達的節(jié)能目標任務,各項單耗指標均達到了與政府簽定的目標責任書要求;二是采取的主要節(jié)能措施,包括優(yōu)化生產(chǎn)工藝,調(diào)整工作思路、落實目標責任,強化節(jié)能考核、加大節(jié)能投入,淘汰耗能設備、加強能源計量,控制能源消耗等具體措施;三是09年度節(jié)能工作存在的問題;四是2010年的主要工作及措施,包括年度工作目標及工作重點等??己诵〗M在聽取匯報后,對集團公司總體節(jié)能工作表示肯定,并按照考核細則的要求,仔細查看了相關資料,并逐一對照18項考核內(nèi)容,現(xiàn)場打分,經(jīng)過考核小組仔細查看及現(xiàn)場詢問,集團公司較好的完成了各項節(jié)能目標任務,達到了與濟寧市政府簽訂的節(jié)能目標責任書要求,順利通過了此次考核。
  考核小組指出,當前全市節(jié)能工作形勢嚴峻,距“十一五”期末考核也僅剩一年的時間,這項工作已被各級政府列為對企業(yè)年終考核“一票否決”的工作,各級應徹底轉(zhuǎn)變思想,把節(jié)能工作列為年度工作的重點,并長期開展。從此次檢查考核情況來看,集團節(jié)能工作文字材料準備基本齊全、前期工作也做的比較扎實,這說明負責節(jié)能工作的同志做了大量的工作。所欠缺的主要是節(jié)能技改研發(fā)及節(jié)能獎懲方面,重點是節(jié)能技改工作,要深入開展,設立專項研發(fā)資金。同時要抓好內(nèi)部考核工作,對節(jié)能工作抓的好的單位及個人,要給予一定的物質(zhì)獎勵,對完不成能耗定額、浪費能源的情況要給予處罰。
  集團下一步將圍繞考核小組提出的問題,重點針對相對薄弱的環(huán)節(jié)包括節(jié)能研發(fā)、獎懲等方面等進行加強與完善,以此促進集團總體節(jié)能工作水平進一步提高。

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